“你这做什么，我又不是没来过，在家里都没这样，到公司还来这些虚头巴脑的。”陆希言轻声道。
“您难得来一回，我要是不下来迎接，回头公司的员工们会怎么看？”闫磊呵呵一笑，“我这做经理的，不能带头没了规矩。”
“好了，我就是来看一下，晚上还有事情，回家的话，坐不了一会儿，有的出来，到你这儿还能近一些。”陆希言解释道。
“董事长办公室一直都有人打扫，您可以去那边休息一下，我让人给您泡一杯咖啡？”闫磊道。
“嗯，好。”陆希言点了点头。
“公司现在人才储备如何，够用吗？”陆希言问道。
“先生，公司现在处在扩张期，我们经营状况又非常良好，需要大量的专业人才，今年我们计划从中法工学院、震旦大学以及上海其他几所院校招募一批毕业生，目前，愿意来公司求职的人还是不少的，按照您宁缺毋滥的原则，所以，我们人才储备这一块还是比较缺的。”闫磊道。
“繁星投资那边呢？”
“那边现在基本上还是沿用赉安洋行的人，我们新招收了一批，目前还都在熟悉业务和消化和整合赉安洋行的资产，真正再做的项目就只有一个安居工程，这还是一个明星项目，前景被很多人看好，目前运作也良好。”闫磊解释道。
“嗯，繁星置业那边，你帮我多看着着点儿，梅梅有时候上课，可能顾不上。”陆希言吩咐一声。
“先生，您真有些小瞧太太了，繁星置业那边，太太手下可是精兵强将不少，这么跟您说吧，您搞的这个安居工程只是提出了一个极好的创意，而贯彻执行创意的这个人可是太太以及她手下的团队，太太整合赉安洋行的资产，就三招，裁撤，合并，还有放权！”
“哦，这我还是第一次听说呢，你跟我说说。”
“这裁人很简单，就是裁撤庸才和不听话的人，大刀阔斧，那些不干事的，自然不能向以前那样混日子了，不干事儿的，卷铺盖卷儿滚蛋，这合并，就是把各个部门有效的整合，原本一件事过去需要多个部门去做，效率低下，现在一个部门就可以了，缩短流程，简单高效，放权，就是放手任命能干事的人，让他们放手去做事，公司部门焕然一新，不破不立。”
陆希言听明白了，这不就是裁撤冗员，再简政放权嘛？
听上去很简单的事情。
说是很简单，可做起来可就难了，孟繁星居然能有这个魄力和执行力，真是令他刮目相看。
将不符合要求，不听话的，直接让你滚蛋，把能做事儿的，会做事的人提拔上来，这样一来，整个部门就焕然一新了，重新恢复工作效率和活力了。
接受赉安洋行的资产的时候，陆希言还基本上是参与出谋划策的，但是，那个时候只是秘密接受，并没有对外宣布。
后来接收工作交给闫磊负责一段时间，主要是她们一家去香港了，从香港回来后，孟繁星正式接管繁星投资以及后来创建的繁星置业。
后面的事情，陆希言就管的比较少了，基本上他都是提供“创意”以及协调外部的关系，公司具体事务都是孟繁星和闫磊负责，他连繁星公司都没去过几次。
“您可能还不知道，投资和置业公司那边的人还给太太起了一个外号。”闫磊道。
“什么外号？”
“孟婆。”闫磊呵呵一笑。
“哈哈哈……”陆希言听了大笑起来，这个外号起的好呀，他在“藏锋”小组你代号是判官，孟繁星是孟婆，判官和孟婆正好凑成一对。
不过给一个年轻漂亮的女子取这么一个老态龙钟的外号，足见孟繁星在公司下属们的眼里是个什么形象了。
“对了，太太现在在家里还是在繁星公司？”
“这个时间，应该是在公司吧，一般下午只有两节课，太太上完课后都是先去公司处理事务，然后再回家。”闫磊道。
“嗯，给她打个电话。”陆希言点了点头，拿起桌上的电话机